Kompetensförsörjningen är en nyckelfråga för att företag ska kunna växa och utvecklas och för regioner att skapa en attraktiv arbetsmarknad. I Stockholms län, i likhet med många andra regioner i landet, väljer fler elever högskoleförberedande program istället för yrkesprogram. Det innebär att det finns ett litet utbud av nyutbildad arbetskraft med kompetens som arbetsgivarna inom branschen efterfrågar. I förstudien uppmärksammas bland annat nuläget för företagen med utmaningar såsom glapp mellan efterfrågan och utbud, negativ bild av industrin som arbetsplats och vilka åtaganden som företagen behöver jobba med.
Analysen av nuläget i Stockholms län visar att både företags- och utbildningssidan upplever attraktivitet till yrkesprogram och branschen generellt som en utmaning. Ett av syftena med Teknikcollege är att arbeta för en mer uppdaterad bild av vad teknik och industrin i Sverige innebär, både för elever och anställda. Teknikcollege har därför utarbetade arbetssätt för att arbeta för att öka attraktiviteten och bredda bilden av industrin och tidigt väcka ett intresse för industri- och teknikyrken, även bland de som traditionellt inte har valt att utbilda sig inom industri och teknik.
Finansiering av piloten för Teknikcollege Stockholm är klar, liksom en styrgrupp på plats. Försöksverksamheten kommer att pågå i tre år och kommer därefter att utvärderas. Budskapet som just nu kommuniceras är att fler kommuner ska ansluta och att satsningen innefattar tre spår av utbildning; vux, yrkeshögskoleutbildning och gymnasium. Planer finns även gällande att Lernia förslår ett utbildningsgupplägg, med ambition att den ska starta redan i oktober 2021.
›› Läs mer om etableringen av Teknikcollege i Stockholms län här.