Bakom satsningen står Gröna arbetsgivare och Skogsbrukets yrkesnämnd (SYN), tillsammans med skolor och branschaktörer runt om i landet. Syftet med yrkesprovet är att stärka kopplingen mellan utbildning och arbetsliv och öka antalet anställningsbara elever inom skogsbruket.
-Yrkesprov är en bra satsning som ligger i linje med hur flera delar av de gröna näringarna redan arbetar med kvalitetssäkring i utbildningarna. Kan regeringen etablera en tydlig och branschdriven standard för yrkeskunnande i Sverige är det en viktig reform, säger Kristine Wiklund ansvarig kompetensförsörjning på Gröna arbetsgivare.
Flera Teknikcollege-certifierade skolor har deltagit i arbetet med att utveckla och testa yrkesprovet. Nu finns en pilotversion framtagen som alla skolor får möjlighet att testa från och med den 1 juli.
– Det här är ett bra exempel på hur samverkan mellan utbildning och arbetsliv kan bidra till att stärka både kvaliteten i utbildningarna och kompetensförsörjningen. När företag och skolor utvecklar utbildningar tillsammans skapas bättre förutsättningar för elever att vara väl förberedda för arbetslivet, säger Malin Thunborg, vd för Teknikcollege.
Satsningen ligger väl i linje med Teknikcollege modell där företag, skolor och kommuner samverkar för att utveckla utbildningar utifrån arbetsmarknadens behov. Inom skogsbruket är behovet av utbildad arbetskraft stort och initiativ som yrkesprovet ses som en viktig del i arbetet med att säkerställa framtidens kompetensförsörjning.
Läs mer hos Skogsbrukets yrkesnämnd och Gröna arbetsgivare